El análisis de cargos es una herramienta crucial para cualquier organización que busque mejorar su eficacia. Este proceso completo permite detectar las responsabilidades principales de un empleo, las competencias demandadas, y las condiciones del ámbito de actividad. Mediante una metodología bien estructurada, incluyendo observación directa, conversaciones con colaboradores y la https://medinaempresarialsst.com/analisis-de-puesto-de-trabajo/